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「尊厳ある社会」に向けた法の貢献 貸出可

島田 陽一／編 -- 旬報社 -- 2019.10 -- 366.14

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県立 一般閲覧室 /366/14/358 1109522961 一般 　 在架 iLisvirtual

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タイトル「尊厳ある社会」に向けた法の貢献
タイトルカナソンゲン アル シャカイ ニ ムケタ ホウ ノ コウケン
副書名社会法とジェンダー法の協働
副書名カナシャカイホウ ト ジェンダーホウ ノ キョウドウ
著者 島田 陽一 ／編, 三成 美保 ／編, 米津 孝司 ／編, 菅野 淑子 ／編  
著者カナシマダ ヨウイチ,ミツナリ ミホ,ヨネズ タカシ,カンノ トシコ
出版地東京
出版者旬報社
出版年2019.10
ページ数668p
大きさ22cm
書誌年譜年表浅倉むつ子先生略歴・主要業績目録:p645～668
内容紹介早稲田大学名誉教授・浅倉むつ子の古稀記念論文集。教授を敬愛する研究者および実務家らが、差別・平等と法、雇用社会と法、ジェンダーと法、ハラスメントと法をテーマに、現代社会が直面する法的課題を論じる。
個人件名浅倉 むつ子
一般件名労働法
一般件名社会法
一般件名女性問題-法令
NDC分類(8版) 366.14
NDC分類(8版)364
ISBN13978-4-8451-1608-9
本文の言語jpn
書誌番号1111572713

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内容一覧

タイトル 著者名 ページ
憲法14条と間接差別禁止法理 植木 淳／著 23-40
女性差別撤廃条約成立40周年 林 陽子／著 41-55
イギリス障害者福祉政策に関する平等法に基づく司法審査 杉山 有沙／著 57-74
パートタイム労働者・有期雇用労働者の均等・均衡待遇原則の理論的基礎 長谷川 聡／著 75-91
雇用形態に基づく不利益待遇の是正と差別禁止 黒岩 容子／著 93-108
労働者派遣制度におけるジェンダー 中野 麻美／著 109-127
韓国の雇用における性差別禁止法の実効性を目指して 盧 尚憲／著 129-147
「女性のエンパワーメント」と「女性活躍推進」 三成 美保／著 151-175
「同一労働同一賃金原則」と「生活賃金原則」に関する覚書 島田 陽一／著 177-194
能力主義管理と雇用上の平等 藤本 茂／著 195-215
労働条件の不利益変更における信頼関係的合意 米津 孝司／著 217-236
労働時間短縮請求権と復帰権の検討 川田 知子／著 237-251
ILO「労働は商品ではない」原則の意義 相澤 美智子／著 253-267
フランスにおける違法な労働者供給事業に対する刑事制裁 大山 盛義／著 269-286
定年後再雇用をめぐる判例動向と課題 新谷 眞人／著 287-298
業務上の自殺、あるいは精神病者の自己決定について 笹沼 朋子／著 299-314
イギリス全国最低賃金法における新たな賃金区分設定の検討 藤井 直子／著 315-329
家族的責任から両立支援へ 菅野 淑子／著 331-347
ワーク・ライフ・バランスとジェンダー 水野 圭子／著 349-364
EUワーク・ライフ・バランス法制の課題と展望 鈴木 隆／著 365-379
カナダにおける妊娠・出産・育児に関する休暇・休業法制 所 浩代／著 381-397
欧州評議会における女性に対する暴力への取組み 今井 雅子／著 401-419
性暴力被害と民事消滅時効 松本 克美／著 421-433
「女性の権利」と女性差別撤廃条約 近江 美保／著 435-450
少女・若年女性の性的尊厳 大谷 恭子／著 451-469
利他的行為としての生殖補助医療 二宮 周平／著 471-487
Roe判決の意義と課題 小竹 聡／著 489-504
離婚時年金分割における事実婚当事者の法的地位 小島 妙子／著 505-522
家族法とジェンダー 棚村 政行／著 523-550
顧客・利用者等によるハラスメントと使用者の防止対策義務 川口 美貴／著 553-568
イギリスにおけるハラスメントの法的規制 浅野 毅彦／著 569-585
セクシュアル・ハラスメントと刑事規制・差別法理形成 山崎 文夫／著 587-606
弁護士の行為規範としての性差別の禁止 石田 京子／著 607-621
労働法の「女性中心アプローチ」 浅倉 むつ子／著 625-643

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